O que é SIPAT? Principais objetivos, legislação, temas e como fazer a sipat
Ouça o artigo
A sigla SIPAT é uma abreviação ao termo “Semana Interna de Prevenção de Acidentes do Trabalho”, um evento obrigatório às empresas que aborda a prevenção de acidentes do trabalho e doenças ocupacionais.
Pelo menos uma vez ao ano as empresas brasileiras têm a obrigação de promover a SIPAT – Semana Interna de Prevenção de Acidentes de Trabalho que tem como objetivo ajudar a conscientizar os trabalhadores sobre a segurança do trabalho como forma de evitar acidentes.
Este tipo de evento é obrigatório a todas as empresas que possuam uma Comissão Interna de Prevenção de Acidente, também conhecida como CIPA, que é formada por trabalhadores da própria empresa tendo incumbência de organizar, promover e programar a SIPAT.
Primeiramente, através deste evento é possível organizar palestras para SIPAT, atividades, workshops e uma série de outras iniciativas que proporcionam benefícios não apenas aos trabalhadores, mas a empresa. Quer saber mais detalhadamente o que é SIPAT? Confira.
Entenda o que é SIPAT
Prevista na Norma Regulamentadora de nº5 a SIPAT, também conhecida como Semana Interna de Prevenção de Acidentes de Trabalho, é um evento que tem por finalidade conscientizar os trabalhadores de uma empresa a respeito dos acidentes e doenças ocupacionais.
Sobretudo o memos ponto de vista, este evento pode ser realizado através de inúmeras atividades, como por exemplo, palestras, treinamentos, dinâmicas, gincanas, peças teatrais educativas, workshops e outras ações que além de educar o público também reforçam a necessidade de mantê-los sempre atentos.
De igual modo, a SIPAT e sua legislação, tem a finalidade de conscientizar os trabalhadores e com isso a empresa pode ser beneficiada com a redução do número de acidentes de trabalho e de doenças ocupacionais já que o evento reforça os cuidados e o uso de equipamentos de segurança.
Há um artigo complementar sobre o que é SIPAT e para que serve? Vale a pena a leitura para ampliar o conhecimento sobre o assunto.
Reduza a incidência de acidentes do trabalho com a SIPAT! Fale agora mesmo conosco.
[forminator_form id=”53567″]
Como é feita a SIPAT?
Por ser um evento obrigatório a todas as empresas com uma Comissão Interna de Prevenção de Acidente, a CIPA, a SIPAT é feita justamente pelos membros desta comissão, que por lei (Quadro I da NR 5) passa a ser obrigatória a todas as empresas que tenham mais de 50 funcionários.
Primieramente, os membros da CIPA serão os responsáveis por promover um treinamento anual aos colaboradores da empresa como forma de conscientizá-los e prevenir os acidentes, mas vale ressaltar que muitos desses eventos não abordam apenas o acidente no trabalho.
De certo modo os eventos também podem explorar temas como qualidade de vida, cuidados com a saúde mental e emocional e outros temas relacionados a saúde e bem-estar do funcionário.
Sobretudo, quanto mais ele estiver saudável, atento e com qualidade de vida elevada melhor será o seu desempenho na empresa evitando acidentes, desconfortos ou baixa produtividade.
A SIPAT online também é uma opção para a realização do evento devido a cisrcunstância da pandemia.
Os principais objetivos da SIPAT
O que é a sipat é seus principais objetivos? A esta altura você já sabe qual é a finalidade principal da Semana Interna de Prevenção de Acidentes de Trabalho, mas é preciso ressaltar que existem outros objetivos, como:
- orientar os funcionários sobre acidentes e doenças ocupacionais;
- promover e divulgar maneiras de prevenir os acidentes e aumentar a segurança;
- resgatar as orientações de seguranças evitando que sejam esquecidas;
- criar atitude vigilante entre os colaboradores promovendo mais segurança a todos;
- estimular os funcionários a corrigirem práticas inadequadas no ambiente de trabalho;
- criar mais vínculos entre o funcionário e a empresa;
- promover bem-estar e qualidade de vida aos funcionários.
Conheça as regras lesgislativas da SIPAT
Na norma regulamentadora de nº 5 há várias explicações em relação a SIPAT e a melhor maneira de realizá-la assim como a sua duração, temas a serem abordados e potenciais regras.
No caso, a nr-5 diz ser obrigatório que a SIPAT ocorra pelo menos uma vez ao ano na empresa durante o horário de expediente e com uma duração máxima de uma semana.
Ou seja, a sua empresa não precisa fazer eventos todos os dias basta desenvolver um evento completo em um ou dois dias que conscientiza, previna e garanta segurança aos funcionários, pois a legislação obriga a realização de campanhas de orientação e conscientização.
Por isso a empresa junto da sua CIPA pode desenvolver desde palestras de SIPAT como também atividades educativas, brincadeiras, dinâmicas em grupo, peças de teatro. E até mesmo estimular a realização de exames que visam avaliar a saúde mental, física e emocional dos funcionários.
Outras considerações importantes em relação a SIPAT que a sua empresa deve analisar, são:
- não há um número específico de funcionários que precisam participar;
- pode ser necessário a documentação do SIPAT como prova de sua realização;
- é preciso abordar temas como alcoolismo, tabagismo e DSTs anualmente;
- além dos temas obrigatórios a empresa fica livre para abordar temas relacionados.
Sugestão de temas para Palestras de SIPAT
As palestras para SIPAT são sem dúvidas os eventos mais comuns durante a SIPAT, mas muitas empresas enfrentam dificuldades para encontrar profissionais especializados no assunto. E que abordam temas interessantes que além de educar, possa inspirar, engajar e aumentar a produtividade. Abaixo vídeo com os principais temas de SIPAT para 2020.
Com a Palestra para Professores a sua empresa pode contar com profissionais qualificados ao desenvolvimento de palestras eficientes sobre a SIPAT. Profissionai que abordam temas que não apenas falam sobre como evitar acidentes de trabalho, mas a saúde no geral, como por exemplo:
- a importância de cuidar da saúde mental;
- atividades físicas e qualidade de vida;
- a importância de usar EPIs corretamente;
- as principais doenças ocupacionais; prevenção e combate a incêndio;
- formas de trabalho cordial entre as pessoas;
- a importância da alimentação saudável para o seu bem-estar;
- maneiras de promover mais segurança no ambiente de trabalho;
- A importância do EPC e do EPI.
Saiba como um palestrante motivacional SIPAT pode ser util para aumentar a qualidade de vida dos seus colaboradores e ajudar evitar acidentes.
Comece a organizar a SIPAT da sua empresa
Algumas ideias para SIPAT a sua empresa pode desenvolver ao longo do ano a Semana Interna de Prevenção de Acidentes de Trabalho sem dúvidas deve estar entre as suas prioridades.
Ela deve ser prioridade não apenas por se tratar de um evento obrigatório conforme a legislação, mas por permitir valorizar o seu funcionário. E investir em iniciativas que vão garantir o seu bem-estar e segurança evitando consequentemente problemas com acidentes e doenças ocupacionais.
Afinal: lembre-se que as pessoas são o ativo mais importante de uma empresa e, portanto, cuidar da sua saúde, bem-estar e qualidade de vida é uma maneira de beneficiar ambas as partes.